Исследование НАФИ показало, что у многих россиян сформировалось ошибочное восприятие профессии IT-специалиста, основанное на стереотипах. Подобные заблуждения могут стать преградой для освоения ими новой профессии в IT-сфере или барьером для того, чтобы рекомендовать освоение IT-профессий для своих детей.
В представлении россиян, IT-специалист — это человек, имеющий максимально широкий набор компетенций, который может справиться одновременно со многими задачами в цифровой сфере. Портрет IT-специалиста по мнению россиян: мужчина, с высшим образованием, знающий хотя бы один язык программирования, способный легко разобрать и починить компьютер.
Ниже приведены наиболее популярные ошибочные представления об IT-профессиях, которых до сих пор придерживаются россияне.
Стереотип 1. Каждый IT-специалист знает хотя бы один язык программирования.
С данным утверждением согласны 79% россиян, однако оно далеко от истины. Сегодня существуют десятки IT-специальностей, где знание языков программирования не требуется. Например, могут не знать ни одного языка программирования web-дизайнер, менеджер проектов, IT-рекрутер или веб-аналитик.
Стереотип 2. Большинство IT-специалистов могут разобрать и починить компьютер.
С этим утверждением соглашается каждый второй россиянин (55%). На самом деле знания устройства компьютерной техники и навыки по сборке ПК необходимы только специалистам по ремонту компьютеров и системным администраторам. Подавляющее большинство представителей digital-профессий обходятся без них.
Стереотип 3. К IT-специалистам относятся только программисты.
Данный стереотип разделяет треть опрошенных (34%). В реальности перечень IT-специальностей настолько широк, что включает несколько десятков профессий.
Стереотип 4. В IT-сфере может работать только человек с высшим образованием.
С этим соглашается каждый третий россиянин (30%). Утверждение ошибочно, так как для работы по ряду IT-специальностей достаточно получить необходимые компетенции в рамках курсов профессионального digital-образования. В частности, без окончания вуза можно работать продакт-менеджером, UX-писателем, SMM-специалистом или интернет-маркетологом.
Стереотип 5. В IT-сфере не может работать человек, получивший гуманитарное образование.
Подобного убеждения придерживаются 30% жителей России. На деле большинство контент-менеджеров, работающих с текстами в IT, получили высшее образование по таким специальностям как «журналистика», «реклама» или «связи с общественностью». Интернет-маркетологи зачастую тоже являются выпускниками гуманитарных вузов.
Стереотип 6. Профессия web-дизайнера не относится к IT-профессиям.
Это суждение поддерживает каждый третий россиянин (30%). Это ошибочное утверждение, так как веб-дизайнер работает над созданием интернет-проектов, пользуется программными IT-разработками и относится к представителям IT-профессий.
Стереотип 7. Профессии в IT-сфере подходят скорее мужчинам, чем женщинам.
Заблуждение характерно для каждого четвертого (24%) жителя нашей страны. По данным международных исследований, в 2021 году доля женщин в IT составляла 22%**.
Лейсан Баймуратова, директор направления исследований цифровой экономики Аналитического центра НАФИ:
«Наши установки оказывают значительное влияние на решение о получении той или иной профессии. Так, по результатам исследования „Стереотипы в отношении женщин и их социально-экономические последствия“, карьеру в IT сыновьям готовы рекомендовать в 3 раза чаще, чем дочерям. Как результат, девушки-подростки реже говорят, что хотели бы связать свою жизнь с технологиями (7% против 14% среди юношей). В результате эта тенденция сохраняется и среди взрослых: 10% мужчин против 5% женщин хотели бы связать свою жизнь с технологиями. Большинство женщин, работающих в IT-компаниях сегодня, выполняют лишь сопутствующие функции, не являясь при этом высококвалифицированными специалистами (разработчиками, IT-архитекторами). Поэтому в ситуации дефицита IT-специалистов для привлечения новых кадров в отрасль, привлечения в отрасль девушек, женщин, важно вовремя развенчивать устаревшие мифы и формировать верные представления об IT-специальностях, содержании деятельности различных IT-специалистов и возможных путях получения образования в этой сфере».
Юлия Горячкина, врио директора по направлению «Кадры для цифровой экономики» АНО «Цифровая экономика»:
«Мы считаем, что у профессионализма нет гендера и успех реализации любых проектов заключается в конструктивной, слаженной мастерской работе всей команды, где должны присутствовать и женщины, и мужчины. Сегодня перед нашей страной и бизнесом стоят амбициозные цели, реализация которых потребует консолидации усилий всех граждан страны. В свете широких горизонтов, острых задач нет места стереотипам, поэтому необходимо сделать все, чтобы развенчать эти мифы и обратить внимание на наши сильные стороны, максимально превратить их в жизнь. Именно для этого бизнес-экспертное сообщество и компании-лидеры цифровой трансформации поддерживают инициативу проекта „Иди в ИТ“ по массовой популяризации обучения в ИТ сфере. ИТ сейчас — сквозная компетенция, пронизывающая все отрасли экономики от промышленности до медицины, необходимо сформировать среди граждан понимание этой сферы и возможностей, которые она дает».
